王某某訴某某（洛陽）柴油機有限公司、洛陽市某某人力資源開發(fā)有限公司為勞動爭議糾紛一案一審民事判決書

原告王某某，男，1988年3月某某日出生。

委托代理人李捷，律師。

被告某某（洛陽）柴油機有限公司，住所地：洛陽市澗西區(qū)建設(shè)路某某號。

法定代表人李希斌，該公司董事長。

委托代理人白俊超，該單位法律工作者。

委托代理人邸某某，該單位的人事干部。

被告洛陽市某某人力資源開發(fā)有限公司，住所地：洛陽市澗西區(qū)龍鱗路某某號。

法定代表人郭健，該公司經(jīng)理。

原告王某某訴被告某某（洛陽）柴油機有限公司（以下簡稱柴油機公司）、洛陽市某某人力資源開發(fā)有限公司（以下簡稱某某公司）為勞動爭議糾紛一案，因不服洛陽市勞動爭議仲裁委員會“洛勞仲案字［2009］第2某某號”的仲裁裁決書，在法定期限內(nèi)向本院起訴,本院于2009年11月10日立案受理。分別于11月17日、11月30日依法向被告柴油機公司、某某公司送達了起訴書副本、應(yīng)訴通知和開庭傳票。本院依法組成合議庭于2010年1月5日公開開庭進行了審理。原告王某某及委托代理人李捷，被告柴油機公司委托代理人白俊超、邸某某，被告某某公司法定代表人郭健到庭參加了訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。

原告王某某訴稱：2006年1月，原告王某某與被告某某公司簽訂勞動合同，要求原告到柴油機公司重要崗位（珩磨機操作工）上班。原告2007年4月6日晚凌晨2點半左右，在柴油機公司連桿車間珩磨機操作加工連桿時，右手2-5指機器擠軋傷完全斷離。經(jīng)勞動工傷管理部門于2007年6月26日認定為工傷，20某某年9月25日定為六級傷殘。2009年1月份只給原告?zhèn)麣堁a助金某某200元，而工傷醫(yī)療補助金、傷殘就業(yè)金均未給付。治療期間也沒有支付住院伙食補助費、護理費、營養(yǎng)費、假肢費、誤工費、交通費。2007年6月底原告出院后，被告柴油機公司每月支付原告334.5元生活費，到20某某年1月停止發(fā)給生活費。20某某年1月，被告某某公司未與原告協(xié)商，私自將原告與河南省鵬勞人力資源有限公司洛陽分公司（該分公司業(yè)務(wù)范圍沒有勞務(wù)經(jīng)營項目）簽訂勞動合同，該勞動合同無效。綜上所述，二被告置法律于不顧，嚴重違反我國勞動合同法及工傷保險條例的規(guī)定，侵害勞動者的合法權(quán)益。故訴至法院，請求：1、要求依法確認原告與二被告的勞動關(guān)系；2、要求被告洛陽市某某人力資源開發(fā)有限公司支付原告四個月的經(jīng)濟賠償金4893.2元；3、要求二被告依法支付原告因工負傷治療期間的住院伙食補助費、護理費、營養(yǎng)費、假肢費、誤工費、交通費、鑒定費等共計77200.8元；4、要求二被告依法支付原告一次性工傷醫(yī)療補助金、傷殘就業(yè)金、一次性傷殘補助金共計92004.2元；5、二被告承擔(dān)本案訴訟費。

被告柴油機公司沒有提交書面答辯意見，庭審中，口頭辯稱：1、我公司與原告之間沒有勞動關(guān)系；2、與我公司沒有關(guān)系，3、我公司愿意承擔(dān)合理的伙食補助費，4、要求我公司支付的費用于法無據(jù)。

被告某某公司沒有提交書面答辯意見，庭審中，口頭辯稱：原告是和鵬勞公司簽訂的合同，與我們沒有關(guān)系，我們與原告前簽訂的合同是2007年的，不能按20某某年的勞動合同來要求2007年的。根據(jù)事實，我們認為、原告與我們的勞動合同沒有依據(jù)，按照國家一次性支付三項的補助費，我們已經(jīng)支付了。

根據(jù)訴、辯雙方的意見，法庭歸納如下爭議的焦點：1、原告與本案的二被告是否存在勞動關(guān)系，2、原告請求的經(jīng)濟補償金、治療補助金、傷殘就業(yè)金及住院期間產(chǎn)生的費用應(yīng)當(dāng)由誰支付。

原、被告對上述爭議的焦點，沒有異議和補充。

原告王某某為支持自己的主張，向法庭提交如下證據(jù)：證據(jù)一、身份證復(fù)印件一份，洛陽市仲裁書，證明申請人王某某身份。證據(jù)二、洛陽市工傷認定決定書一份，證明申請人屬于工傷，其所在單位為洛陽市某某人力資源開發(fā)有限公司。證據(jù)三、洛陽市勞動能力鑒定結(jié)論通知書一份，證明工傷造成申請人六極傷殘。證據(jù)四、某某（洛陽）柴油機公司操作證一份，證明申請人被派遣至某某（洛陽）柴油機公司連桿車間研磨機械操作工作，從事主要營業(yè)機械加工行業(yè)的工作崗位。證據(jù)五、臨時出入證，證明洛陽市某某人力資源開發(fā)有限公司私自將申請人勞務(wù)關(guān)系遷至河南鵬勞人力資源有限公司。證據(jù)六、河南科技大學(xué)第一附屬醫(yī)院診斷證明書兩份，證明1、申請人第一次住院76天，需兩人陪護；2、第二次住院10天，需一人陪護。證據(jù)七、陪護人身份證復(fù)印件及其所在單位出具的工資表，證明1、陪護人身份情況；2、陪護人王關(guān)民月工資2170元，張大霞月工資1200元。證據(jù)八、工資本復(fù)印件一份，證明申請人2006年工資收入為14679元（包括2006年年終獎金發(fā)放2000元）。證據(jù)九、洛陽長安法醫(yī)臨床司法鑒定所傷殘治療意見書及發(fā)票，證明1、申請人安裝假肢所需費用3—5年為3500元，2、鑒定費為600元。證據(jù)十、交通費發(fā)票，證明工傷期間花費必要的交通費765元。證據(jù)十一、企業(yè)登記信息三份，證明企業(yè)登記基本情況，原告與某某柴油機有限公司之間形成了事實的勞動關(guān)系，并且已經(jīng)超過了一年以上。證據(jù)十二、賠償清單。

被告柴油機公司對上述證據(jù)的質(zhì)證意見：對證據(jù)一、二、三均無異議。對證據(jù)四、五、真實性沒有異議，但是對證明方向有異議，操作證只能證明他經(jīng)過培訓(xùn)，并不能證明其他的。對證據(jù)六、沒有出示原件，該診斷證明書上沒有蓋章應(yīng)為無效，原告的工傷是2007年產(chǎn)生的，證明是2009年的，沒有蓋章，當(dāng)年就已經(jīng)出院了，而診斷證明書上的日期是后補上的，日期是同一天簽的，沒有證據(jù)效力。對證據(jù)七、沒有提供工作單位的相關(guān)證件，工資表沒有提供原件，也沒有公章，該單位是否存在我們有異議，該工資表不符合常規(guī)要求。該工資表是三月的工作，出納沒有簽名，會計有沒有簽名，我們認為該兩份工資表是一樣的，工資表是假的。對證據(jù)八、系復(fù)印件，不予質(zhì)證。對證據(jù)九、假肢沒有安裝，主張是錯誤的，該該費用公司不認可。對證據(jù)十、我們不予認可，在本地是不可能發(fā)生交通費，應(yīng)有醫(yī)院證明。對證據(jù)十一、與本案沒有關(guān)系，我們是中資公司。對證據(jù)十二、核實后確認。

被告某某公司對上述證據(jù)的質(zhì)證意見：同意第一被告的質(zhì)證意見，補充第五條意見：勞動關(guān)系是原告?zhèn)€人與鵬勞公司簽訂的，與單位沒有關(guān)系。

被告柴油機公司為支持自己的主張，向法庭提交如下證據(jù)：第一組組共1份，柴油公司與洛陽某某人力資源開發(fā)有限公司2007年簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議，證明：1、原告與某某公司具有勞動關(guān)系，與柴油機公司并沒有勞動關(guān)系，2、柴油機公司與某某公司對勞務(wù)派遣員工產(chǎn)生工傷后產(chǎn)生的費用進行了約定，沒有具體約定的費用參照國家規(guī)定：即《工傷保險條例》的規(guī)定支付。第二組證據(jù)共一份，中國某某工程機械有限公司的文件，證明柴油機公司職工出差期間的伙食補助費，證據(jù)三、證人證言。證明原告住院期間其承擔(dān)陪護工作。證據(jù)四、共七份，某某社保轉(zhuǎn)洛陽市勞動合社會保障局“洛勞社醫(yī)療（20某某）18號”文件，關(guān)于印發(fā)洛陽市工傷職工停工留薪期管理辦法（暫行）的通知，證明原告的工傷停工期應(yīng)為3個月，在此期間享受原工資待遇。是原告2007年5月到7月停工期間工資發(fā)放依據(jù)，原告領(lǐng)取的是平均工資。證據(jù)五、原告通過勞務(wù)派遣的工資收入情況，證明1、2、原告帶停工期間，在2007年—10月期間給原告發(fā)放的最低基本工資，公司給予原告的工資均是合理待遇（詳見證據(jù)目錄）。

原告王某某對被告柴油機公司提供的上述證據(jù)的質(zhì)證意見：對證據(jù)一、我們認為勞務(wù)派遣協(xié)議是無效協(xié)議。對證據(jù)二、文件是企業(yè)內(nèi)部的文件，對外不具有效力，而且協(xié)議是1995年的協(xié)議，系無效協(xié)議。對證據(jù)三、沒有異議。對證據(jù)四、1、與證據(jù)二意見一致；對2、3、4、真實性沒有異議，證明方向有異議，我們認為原告在工傷期間沒有領(lǐng)取到足額的工資標(biāo)準。對第6、7，對外沒有法律效力。對證據(jù)五、沒有異議。

被告某某公司對被告柴油機公司提供的證據(jù)的質(zhì)證意見：沒有異議，對勞務(wù)派遣合同有異議，合同是2007年簽訂的，而原告拿的是20某某年規(guī)定的合同。我覺得我們的規(guī)定沒有超出違法的規(guī)定，應(yīng)是有效的。補充：原告在未與某某公司解除勞動合同的同時又與河南省鵬勞公司簽訂勞動合同。

被告某某公司為支持自己的主張向法庭提交如下證據(jù)：勞動合同書一份。

原告王某某對上述證據(jù)的質(zhì)證意見：勞動合同沒有原件，不予質(zhì)證。

被告柴油機公司對上述證據(jù)的質(zhì)證意見：沒有異議。

據(jù)上述事實和證據(jù)，經(jīng)審理查明：2007年2月8日被告某某公司與被告柴油機公司簽訂“勞務(wù)派遣協(xié)議”書一份，約定；由被告某某公司向被告柴油機公司派遣期限為一年，550人的協(xié)議（原告系其中之一），還約定了雙方的權(quán)利和義務(wù)。2007年1月原告王某某與被告某某公司簽訂期限為1年的勞動合同，隨即被派遣到被告柴油機公司工作并支付勞動報酬。2007年4月6日原告在被告柴油機公司連桿車間工作時，右手2-5指機器擠壓傷，同日被送往河南科技大學(xué)第一附屬醫(yī)院住院治療，經(jīng)診斷為：右手2-5指機器擠壓傷完全離斷，次日、被告柴油機公司派職工臧亞民對原告進行陪護至2007年6月22日出院，住院78天，被告某某公司支付了產(chǎn)生的醫(yī)療費用。2007年12月原告與被告某某公司簽訂的合同到期后，20某某年12月27日原告又與鵬勞公司簽訂一年的“勞動合同”書一份。同樣被派遣到被告柴油機公司工作并支付勞動報酬，2007年6月26日經(jīng)洛陽市勞動工傷管理部門認定為“工傷”，20某某年9月25日，經(jīng)洛陽市勞動能力鑒定委員會鑒定為六級傷殘。

本院認為：勞動合同是勞動者%

 

%.0P[�_Xt-weight:normal; text-transform:none; font-style:normal; font-size:9.0000pt; font-family:'sans serif'; " >村委會、被告洛陽某某公司對原告李某某的損害廖果承擔(dān)主要責(zé)任(70%)。因被告某某村委會和被告洛陽某某公司共同致原告李某某損害，被告某某村委會和被告洛陽某某公司應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)連帶責(zé)任。原告李某某受傷住院治療26天，住院期間的交通費本院 酌定為5 0 0 元。原告李某某經(jīng)鑒定構(gòu)成九級傷殘，被告某某村委會、被告洛陽某某公司可酌情向原告支付精神損害撫慰金10000元。原告李創(chuàng)要求被告某某村委會、被告洛陽某某公司賠償各項經(jīng)訴損失179702. 58元的訴訟請求，本院依法部分予以支持1112 08. 909元（158869. 87 元  70%）。原告的其他訴訟請求，于法無據(jù)，本院依法不予支持。根據(jù)《中華人民共和某某民事訴訟法》第六 十四條、  《中華人民共和某某民法通則》第一百一十七條、  《中華人民共和某某侵權(quán)責(zé)任法》第八條、第十九條、第八十六條之規(guī)定，判決如下：

一、，被告洛陽市澗西區(qū)工農(nóng)鄉(xiāng)某某村民委員會賠償原告李某某經(jīng)濟損失1112 08. 909 元。

二、二、被告某某網(wǎng)河南省某某公司洛陽某某 公司對上述債

務(wù)承擔(dān)連帶清償責(zé)任。

     上述款項 限被告于本判決生效后十五日內(nèi)支付；逾期履行則按照《中華人民共和某某民事訴訟法》第二百五十三條之規(guī)定執(zhí)行，即加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。三、駁回原告李某某的其他訴訟請求。本案訴訟嘉1146 元，  由被告洛陽市澗西區(qū)工農(nóng)鄉(xiāng)某某村民委員會承擔(dān)687元，被告某某網(wǎng)河南省某某公司洛陽某某 公司承擔(dān)459元。如不服本判決，可在判決書送達之日起十五日內(nèi)，  向本院遞交上訴狀，并按對方當(dāng)事人的人數(shù)提出副本，上訴于泀南省洛陽市中級人民法院。

審  判  長：董爭

 

人民陪審員：孟亞平

人民陪審員：李科維

二o—四年八月二十八日

                                        書記員：袁景