瑯琊區(qū)律師

網(wǎng)絡(luò)上買藥并不一定犯法，但需要遵守相關(guān)法律法規(guī)。 如果在網(wǎng)絡(luò)上購買的藥品是合法、正規(guī)的，且購買者持有有效的處方，那么這種行為通常是不違法的。然而，如果購買的藥品是假藥或者未經(jīng)批準(zhǔn)的藥物，那么就可能構(gòu)成違法行為。 另外，如果個人在網(wǎng)絡(luò)上大量購買藥品并進(jìn)行銷售，特別是沒有相關(guān)藥品經(jīng)營許可證的情況下，就可能構(gòu)成非法經(jīng)營罪。依據(jù)《中華人民共和國刑法》第二百二十五條，未經(jīng)許可經(jīng)營法律、行政法規(guī)規(guī)定的專營、專賣物品或者其他限制買賣的物品的，可能會受到法律制裁。 需要注意的是，如果購買并銷售假藥，還可能觸犯《中華人民共和國刑法》第一百四十一條的生產(chǎn)、銷售假藥罪。對人體健康造成嚴(yán)重危害或者有其他嚴(yán)重情節(jié)的，將會受到更嚴(yán)厲的刑事處罰。 綜上所述，網(wǎng)絡(luò)上買藥本身并不犯法，但必須確保所購藥品的合法性和正規(guī)性，并且不能用于非法銷售。

員工家里有事請假不批，如果是婚喪假、產(chǎn)假等正當(dāng)理由的，違法。如果單純的事假不批不違法。事假由用人單位規(guī)章制度規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)將事假規(guī)章制度公示，或者告知勞動者。《中華人民共和國勞動合同法》第四條，用人單位應(yīng)當(dāng)依法建立和完善勞動規(guī)章制度，保障勞動者享有勞動權(quán)利、履行勞動義務(wù)。用人單位在制定、修改或者決定有關(guān)勞動報酬、工作時間、休息休假、勞動安全衛(wèi)生、保險福利、職工培訓(xùn)、勞動紀(jì)律以及勞動定額管理等直接涉及勞動者切身利益的規(guī)章制度或者重大事項(xiàng)時，應(yīng)當(dāng)經(jīng)職工代表大會或者全體職工討論，提出方案和意見，與工會或者職工代表平等協(xié)商確定。在規(guī)章制度和重大事項(xiàng)決定實(shí)施過程中，工會或者職工認(rèn)為不適當(dāng)?shù)?，有?quán)向用人單位提出，通過協(xié)商予以修改完善。用人單位應(yīng)當(dāng)將直接涉及勞動者切身利益的規(guī)章制度和重大事項(xiàng)決定公示，或者告知勞動者。

如果在租賃合同尚未正式生效之前，承租者決定提前終止租約并退回所租賃的房間，應(yīng)當(dāng)首先與出租房屋的所有方進(jìn)行友好磋商，以達(dá)成協(xié)議實(shí)現(xiàn)順利進(jìn)行的退房和退還租金的目的。如果出租房屋所有方明確表示不愿進(jìn)行協(xié)商解決，則視為承租方單方面違反了原有合約約定，出租方此時有權(quán)依法扣除部分或者全部的租金或者押金來抵償違約金，甚至進(jìn)一步提出要求承租方賠付經(jīng)濟(jì)損失的訴訟請求。然而，如果是因?yàn)樽匀粸?zāi)害等不可抗力因素導(dǎo)致的退房行為，原則上并不需要承擔(dān)賠償責(zé)任?