大化縣律師

具體的工傷賠償標準為： (一)醫(yī)療費，從工傷保險基金支付。 (二)住院伙食補助費，由各工傷保險統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。 (三)交通費、食宿費，由各工傷保險統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。 (四)康復(fù)治療費，經(jīng)辦機構(gòu)組織專家評定，從工傷保險基金支付。 (五)輔助器具費，由各省、直轄市工傷輔助器具限額標準。 (六) 停工留薪：在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。 停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當(dāng)延長，但延長不得超過12個月。 (七)護理費：評定傷殘后需要護理的，完全生活不能自理，按統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的50%；大部分生活不能自理，統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的40%；部分生活不能自理，統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的30%。 (八)傷殘補助金，按傷殘等級賠付。 (九)傷殘津貼，按傷殘等級賠付。法律依據(jù)：《工傷保險條例》第三十條第三款 治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準的，從工傷保險基金支付。 《工傷保險條例》第三十條第四款 住院伙食補助費，交通費、食宿費， 由各工傷保險統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。 《工傷保險條例》第三十條第六款 依地方規(guī)定，康復(fù)治療需經(jīng)辦機構(gòu)組織專家評定，從工傷保險基金支付。 《工傷保險條例》第三十二條 因日常生活或者就業(yè)需要，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認，安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具，由各省、直轄市工傷輔助器具限額標準。 《工傷保險條例》第三十三條 在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當(dāng)延長，但延長不得超過12個月。 《工傷保險條例》第三十四條 評定傷殘后需要護理的，完全生活不能自理，按統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的50%；大部分生活不能自理，統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的40%；部分生活不能自理，統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的30%。 《工傷保險條例》第三十五至三十七條 傷殘補助金，傷殘津貼，按傷殘等級賠付。

你好，休息休假管理制度如下： 1、對于休息日安排工作的，只有在不能安排補休的情況下，才支付加班報酬（不低于工資的百分之二百）；對于法定休假日安排工作的，無論是否安排補休，都需要按照規(guī)定支付加班報酬（不低于工資的百分之三百） 2、我國的法定節(jié)假日根據(jù)《勞動法》第四十條規(guī)定，有元旦3天、春節(jié)7天、國際勞動節(jié)3天、國慶節(jié)7天；根據(jù) 2008年1月1日施行的《全國年節(jié)及紀念日放假辦法》還包括清明節(jié)3天、端午節(jié)3天和中秋節(jié)3天。

離婚爭取最大利益化可以從以下角度出發(fā)： 1、證明對方存在婚姻過錯：重婚、家庭暴力、有配偶者與他人同居、虐待或者遺棄家庭成員，如果能夠證明對方存在以上情形之一的話，不僅可以要求對方進行精神損害賠償，而且在財產(chǎn)分割中法官也會適當(dāng)傾斜； 2、證明對家庭貢獻較大、付出較多； 3、如果是女方或是撫養(yǎng)孩子一方的話，可以要求財產(chǎn)進行多分。 根據(jù)《中華人民共和國民法典》規(guī)定，離婚時，夫妻的共同財產(chǎn)由雙方協(xié)議處理；協(xié)議不成的，由人民法院根據(jù)財產(chǎn)的具體情況，按照照顧子女、女方和無過錯方權(quán)益的原則判決。 對夫或者妻在家庭土地承包經(jīng)營中享有的權(quán)益等，應(yīng)當(dāng)依法予以保護。法律依據(jù)：《中華人民共和國民法典》 第一千零八十七條 離婚時，夫妻的共同財產(chǎn)由雙方協(xié)議處理；協(xié)議不成的，由人民法院根據(jù)財產(chǎn)的具體情況，按照照顧子女、女方和無過錯方權(quán)益的原則判決。 對夫或者妻在家庭土地承包經(jīng)營中享有的權(quán)益等，應(yīng)當(dāng)依法予以保護。