一、工傷賠償?shù)念I取周期是多長

　　工傷賠償至少要一年之后能拿到。

　　一般從單位或個人申請之日算起，勞動部門15日內(nèi)審核材料，60日內(nèi)作出工傷認定，20日內(nèi)送達，按規(guī)定期限的上線計算是95天。經(jīng)過治療傷情穩(wěn)定后才能做鑒定，一般要在6個月左右，60日內(nèi)作出鑒定結(jié)論，且無法確認在工傷認定和申請工傷賠償?shù)倪@些環(huán)節(jié)當中可能還會發(fā)生爭議的。

　　《工傷保險條例》第二十五條第二款規(guī)定，設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會應當自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論，必要時，作出勞動能力鑒定結(jié)論的期限可以延長30日。勞動能力鑒定結(jié)論應當及時送達申請鑒定的單位和個人。

　　二、工傷賠償應該如何承擔

　　1.用人單位分立、合并、轉(zhuǎn)讓的，承繼單位應當承擔原用人單位的工傷保險責任;原用人單位已經(jīng)參加工傷保險的，承繼單位應當?shù)疆數(shù)亟?jīng)辦機構(gòu)辦理工傷保險變更登記。

　　2.用人單位實行承包經(jīng)營的，工傷保險責任由職工勞動關系所在單位承擔。

　　3.職工被借調(diào)期間受到工傷事故傷害的，由原用人單位承擔工傷保險責任，但原用人單位與借調(diào)單位可以約定補償辦法。

　　4.企業(yè)破產(chǎn)的，在破產(chǎn)清算時優(yōu)先撥付依法應由單位支付的工傷保險待遇費用。

　　由此可見，工人經(jīng)鑒定評為工傷的，最低標準也是十級工傷。單位除了支付停薪期間的工資外，社?；鹨r付傷殘補助金。像十級工傷，傷殘金按照六倍月工資支付。因此，具體到工傷鑒定為十級賠償多少，和工人的工資收入密切相關。現(xiàn)在，派遣工大量存在，如果派遣工人發(fā)生工傷，則應該由派遣單位承擔賠償責任。

　　三、工傷賠償要什么材料

　　法律快車提醒您，申請工傷保險基金支付，一般需要提交以下資料：

　　1.居民身份證原件及復印件；

　　2.認定工傷決定書；

　　3.工傷職工停工留薪期確認通知；

　　4.工傷認定申請表應當包括事故發(fā)生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。